דף הבית  >> 
 >> 

הרשם  |  התחבר


קשרים, קשרים...ועבודה. 

מאת    [ 24/05/2012 ]

מילים במאמר: 420   [ נצפה 2863 פעמים ]

קשרים, קשרים...ועבודה.

 

מה לא שמענו אודות קשרים אישיים כמקור ישיר למציאת עבודה? ודומה, שעם הזמן וההתפתחות הטכנולוגית, נושא הקשרים ותרומתם לחיפוש ולמציאת עבודה לא רק שלא נס ליחו אלא למעשה התעצם.

 

כבר כתבתי במאמר קודם, על כוחן של הרשתות החברתיות במציאת משרות שעוד לא ממש פורסמו. טענתי כי במידה רבה הרשתות החברתיות מחקות את השיווק "מפה לאוזן" של משרות ודרושים ומסות "למסד" קשרים אישיים באמצעות הרשתות. "מכירים מישהו מתאים לתפקיד?" הן שואלות ושאלתן מיד מוצפת ומועברת הלאה בין חברי הקבוצות ומחוצה להן, ברשת.

עובדה זו, מעצימה כמובן את החיוניות והסיוע הישיר של מעגלי קשרים אישיים לנושא מציאת עבודה.

 

כמומחית לקריירה, אני מוכרחה להודות שנושא קשרים אישיים והשפעתם או תרומתם למציאת התפקיד הבא, מוליד בקרב מתאמנים ואנשים הנמצאים "בין תפקידים", קשת רחבה של תגובות: החל מ-"אני לא צריך קשרים!" דרך "אני כבר אסתדר" עבור ב-"נו טוב, פה ושם אומר משהו למישהו" ועד ל-"אני לא זז בלי להפעיל איזשהו קשר!".

 

בישראל, כמו בישראל, כל דבר לוקחים לקצה. מה שעומד על 65%-70% אפקטיביות במציאת עבודה באמצעות קשרים אישיים בארה"ב ובאירופה, הופך, איך לא, בישראל ל-85%-90% אפקטיביות במציאת עבודה באמצעות קשרים אישיים.

בארץ, גם צריך להיות קל יותר מבחינה זו: כולנו, או כמעט כולנו, היינו יחד בצבא, בתנעת הנוער, בריקודי עם, ואיפה לא? בכלל הרי הכל מתחיל מהאמרה: "כל ישראל ערבים זה לזה" אז יש פה בסיס חזק לשימוש נבון בקשרים. בארה"ב הרבה יותר מקובל להשתמש בקשרים, כדי "לפתוח דלתות". בישראל, רק בעשור האחרון התחדדה העובדה ש"קשרים" אינם מילה גסה וכי אפשר להסתייע בהם רבות, להקלה משמעותית בדרך למציאת עבודה. כך שבין אם זה "הטעם שלכם" בין אם לאו, אי אפשר להתעלם מהנתונים המדהימים הללו המצביעים על כך ש- 90% מההמוצאים עבודה בארץ, עושים זאת באמצעות קשרים אישיים.

 

"מי שיש לו קשרים – לא צריך קורות חיים" אמר לי כבר מישהו. "טעות!" השבתי. "צריך, כי הקשר מיד מבקש: שלח לי קורות חיים".

 

 ומה ההבדל בין קשרים אישיים לפרוטקציה? פרוטקציה – פירושה השמה של אדם לתפקיד גם אם אין קשר כמעט בינו לבין הכישורים הנדרשים. קשרים לעומת זאת, מביאים אותך "עד הדלת". אבל משם – כל האחריות היא עליך. ואולי יותר מכך: בשל עובדת היותו של הקשר" מעורב בתהליך, אתה כמועמד, נדרש לסופר אחריות ולסופר מוכנות אישית ומודעות עצמית לאופן בו אתה מציג את עצמך, על מעלותיך ויתרונותיך המקצועיים.

 

בהצלחה!

 

להורדה ישירה של הספר המעולה שלי לכתיבת קורות חיים מנצחים ב-4 צעדים, לחץ על הלינק למטה וקבל מידית גישה אל הספר.

 http://www.perezyozma.co.il/4stepscv

 

אורית טינו פרץ


www.perezyozma.co.il


http://www.facebook.com/oritinnueperez




מאמרים חדשים מומלצים: 

חשיבות היוגה לאיזון אורח חיים יושבני  -  מאת: מיכל פן מומחה
היתרונות של עיצוב בית בצורת L -  מאת: פיטר קלייזמר מומחה
לגלות, לטפח, להצליח: חשיבות מימוש פוטנציאל הכישרון לילדים עם צרכים מיוחדים -  מאת: עמית קניגשטיין מומחה
המדריך לניהול כלכלת משק בית עם טיפים ועצות לניהול תקציב -  מאת: נדב טל מומחה
חשבתם שרכב חשמלי פוטר מטיפולים.. תחשבו שוב -  מאת: יואב ציפרוט מומחה
מה הסיבה לבעיות האיכות בעולם -  מאת: חנן מלין מומחה
מערכת יחסים רעילה- איך תזהו מניפולציות רגשיות ותתמודדו איתם  -  מאת: חגית לביא מומחה
לימודים במלחמה | איך ללמוד ולהישאר מרוכז בזמן מלחמה -  מאת: דניאל פאר
אימא אני מפחד' הדרכה להורים כיצד תוכלו לנווט את קשיי 'מצב המלחמה'? -  מאת: רזיאל פריגן פריגן מומחה
הדרך שבה AI (בינה מלאכותית) ממלאת את העולם בזבל דיגיטלי -  מאת: Michael - Micha Shafir מומחה

מורנו'ס - שיווק באינטרנט

©2022 כל הזכויות שמורות

אודותינו
שאלות נפוצות
יצירת קשר
יתרונות לכותבי מאמרים
מדיניות פרטיות
עלינו בעיתונות
מאמרים חדשים

לכותבי מאמרים:
פתיחת חשבון חינם
כניסה למערכת
יתרונות לכותבי מאמרים
תנאי השירות
הנחיות עריכה
תנאי שימוש במאמרים



מאמרים בפייסבוק   מאמרים בטוויטר   מאמרים ביוטיוב