פסיכולוגיה חיובית מובילה לצמיחה במשק 

פסיכולוגיה חיובית מובילה לצמיחה במשק

רקפת אשכנזי
מנהלים מאושרים מקבלים החלטות ניהוליות יעילות ונכונות יותר.
עובדים מאושרים נאמנים יותר לארגון, יצירתיים יותר, אפקטיביים יותר בעבודתם
אנשים מאושרים מצליחים יותר כלכלית
תוחלת החיים של אדם מאושר גבוהה בתשע שנים.
אושר גורם להצלחה בכל תחומי החיים .
אנשים מאושרים מצליחים יותר כלכלית .
לאנשים מאושרים בריאים יותר .
אנשים אוהבים ללמוד מהצלחות .
למאושרים חסינות נפשית רבה יותר להתמודדות עם קשיים.
אנשים אוהבים להשתמש בחוזקותיהם השימוש בהן מגביר את תחושת האושר .

פסיכולוגיה ארגונית חיובית היא תנועה חדשה בלימודי ארגונים המתמקדת בגורמים בארגונים המובילים לפיתוח חוזקות אנושיות, יצירת גמישות והשבה, ומצמיחה ייחודיות אנושית. פסיכולוגיה ארגונית חיובית מבוססת על הנחת היסוד שהבנת הדרך לאפשר למצויינות אישית בארגונים, תשחרר פוטנציאל גדול הגלום באדם ובארגון, תעורר שמחה ותסייע לזרימה חיובית באיכות החיים הארגונית.
מחקרים מראים שטיפוח האיכויות חיוביות בבני אדם מובילה לאפקטיביות ארגונית ולביצועים ארגוניים מרשימים.
בבסיסה מתמקדת הפסיכולוגיה החיובית הארגונית בדרכים הייחודיות בהן ארגונים וחברי הארגון פורחים ומשגשגים. הפסיכולוגיה הארגונית החיובית נבנתה על הבסיס של התיאוריות הארגוניות הותיקות יחד עם בסיסי תיאוריה מתחומים שונים כמו פסיכולוגיה חיובית.


(Positive Capital Intervention PCI)
מקסום ההון הפסיכולוגי החיובי בארגונים

ביטחון ומסוגלות-עצמית Confidence - Self - Efficacy
+
תקווה Hope אופטימיות Optimism
+
מיטביות סובייקטיבית Subjective Well Being
+
אינטליגנציה רגשית Emotional Intelligence
+
חוסן Resilience
=
הון פסיכולוגי חיובי


ביטחון ומסוגלות עצמית Self-Efficacy
אמונתו של האדם בנוגע ליכולתו להשגת השליטה ולגיוס חוזקותיו כדי להתמודד עם משימותיו.תפישת המסוגלות העצמית של מנהלים ועובדים משפיעה על בחירת יעדים ומשימות והנחישות וההתמדה עד להשגתן.

תקווה Hope
תקווה היא המוטיבציה הרצון והכוחות כדי להצליח תוך רתימה שלהם לחזון למטרות ולדרך.

אופטימיות Optimism
ראייה ארוכת טווח של ההזדמנויות החיוביות, שייווצרו בהמשך הדרך. פרשנות חיובית של הצלחות בעבר, בהווה וציפיה לעתיד חיובי.

מיטביות סובייקטיבית Subjective Well Being
מכלול של הערכות ותחושות סוביקטיביות של הפרט על עצמו חייו והפרשנות האישית שהוא עושה כשהוא בוחן את הצלחותיו.

אינטליגנציה רגשית Emotional Intelligence.
אינטליגנציה רגשית היא היכולת לנהל את עצמנו ואת מערכות היחסים שלנו.

חוסן וגמישות Resilience
יכולת פסיכולוגית חיובית להתאושש ולהסתגל למצבי משבר,בסיכון, קונפליקט ומצוקה.
כל המרכיבים ניתנים ללמידה אישית וארגונית.