זכויות וחובות בעת פרישה משירות קבע בצ.ה.ל. - חלק רביעי 

ניתן לדחות את מועד החיוב במס למועד מאוחר יותר בתנאי כי תוך שנה מיום פרישתך, במידה ותעבוד אצל מעביד חדש המפריש עבורך את כספי הפיצויים בקופת פיצויים.אם תוך שנה לא תעבוד עדיין אצל מעביד אחר, ניתן לבקש הארכה לעוד שנה. במקרה הנ"ל יהיה עליך להעביר מיד בעת הפרישה את כל כספי הפרישה החייבים והפטורים ממס לקופת פיצויים ולקבל אישור על רצף הפיצויים מרשות המיסים. היתרון בנקיטת צעד זה הוא בכך שאתה דוחה את מועד החיוב במס של כספי הפיצויים עד לסיום עבודתך אצל המעביד האחרון לפני יציאתך לפנסיה ללא עבודה נוספת. כך תוכל לבצע בעת הפרישה ממקום העבודה האחרון, פריסת פיצויים לתקופה שהכנסותיך הן רק מפנסיה ואז שיעורי המס הצפויים שלך יהיו נמוכים יותר. כמו כן פריסת המס תעשה לפי שיעור מס שולי של %... שיהיה במועד הפרישה האחרונה וזאת לפי שיעורי המס הידועים היום. יש לקחת בחשבון שייתכנו שינויים בשיעורי המס בעתיד ובמקרה זה יחולו גם שינויים בסכומי החיסכון במס על הכספים הנ"ל. במקרה זה את/ה לא תוכל/י לקבל את כל כספי הפיצויים בעת הפרישה אלא רק בעת סיום עבודתך אצל המעביד האחרון ולא תוכל לעשות בהם שימוש מיידי. לכן, במידה ואת/ה זקוק/ה לכספים האלה ואין באפשרותך לדחות את מועד המימוש, תהיה/י חייב/ת לעשות פריסת מס מיידית וכתוצאה מכך יפחת חיסכון המס הצפוי. חיסכון המס הצפוי במקרה ותעשה רצף פיצויים יסתכם לסך של כ - ....... ש"ח ובמידה ותתקבל עמדת צ.ה.ל במחלוקת עם מס הכנסה יסתכם לסך של כ-..... ש"ח.