השימוש בביטוי: "הכי בטוח" נעשה בהמון הקשרים, הן בעולם הפיזיקלי והן בעולם הרוחני.
אני רוצה לדבר על ה"הכי בטוח" של עולם העבודה והקריירה.
רבים יסכימו, אולי לא מיד... אבל לאחר בחינה מעמיקה של הנושא, שאחד הדברים הנחשבים ביותר במערכת השיקולים שלנו בבחירת מקום העבודה הוא הביטחון.
לא ביטחון כמו מנעולים, סורגים וחברת שמירה, אלה ביטחון בהקשר של אחזקת המשרה לאורך זמן, ביטחון בבחירת מקום העבודה שידע להעריך אותנו ולתגמל אותנו בהתאם, ביטחון בהתחברות למעסיק שישמור על זכויותינו, יטפח אותנו, ייתן לנו לצמוח ולגדול ויבטיח את עתידינו, בטחון בכך שגם אם נעזוב ונמשיך הלאה, נקבל את ההצעות הטובות ביותר.
הספקנים יגידו,(ואולי בצדק מסוים), כי לא קיים דבר כזה בטוח, והיום, פחות מתמיד.
בעולם המהיר שבו אנו חיים, כאשר הארגון העסקי נמדד על תוצאות פיננסיות המגדירות את קיומו בכל דקה, בקצב רצחני ותובעני של תחרות השרדותית, בתוך חוקי כלכלה נוקשים יותר מתמיד וכשהקבוע היחידי הוא השינוי המתמיד, משימה כמו להבטיח את יום המחר הופכת מטבע הדברים לדבר לא בטוח בכלל.
למרות זאת, יש את ה"הכי בטוח" גם בתוך הכאוס הזה.
הכי בטוח זה להיות מעולה ופרודוקטיבי במה שאתה עושה!
גם בתוך האנדרלמוסיה של חברות העסקים בעולם המודרני והמהיר שבו אנו חיים......
יש חוקים.
אם אתה טוב, זה הכי בטוח.
אם אתה מקצוען במה שאתה עושה, אם אתה חרוץ, אם אתה לומד ומתפתח כל הזמן, אם אתה מייצר הרבה ממה שאתה אמור לייצר, אם הסטטיסטיקות שלך בשמיים. אתה יכול להיות בטוח שאף אחד לא יעיז לגעת בך.
זה אפילו יותר בטוח ממה שאתה חושב.
אתה יכול לפשל מידי פעם.
אתה יכול לפעמים להיות קצת לא נחמד.
אתה יכול לפעול לפעמים בניגוד למדיניות.
אתה יכול להתרשל פה ושם בהופעתך.
אתה יכול אפילו לתפוס קריזה מידי פעם ולהתנהג כמו אידיוט.
אתה תופתע כמה שולי זה יכול להיות, אל מול התוצאות שאתה מביא.
הבחור ההוא, אתמול, שזרקו אותו מכל המדרגות, אחרי שנתיים של עבודה, כי הוא צרח על הפקידה בבוקר.... זה לא בגלל זה.... הוא פשוט היה בינוני.
חוזים אישיים? הבטחות? קשרים? ידע בלעדי?, זה הכי פחות בטוח שיש!
פשוט ייצרו תפוקות גבוהות מהמוצר שאתם אמורים לספק, בין אם זה מוצר או שרות, ייצרו כמו משוגעים, זה הכי בטוח שיש! נסו ותראו.
אני רוצה לדבר על ה"הכי בטוח" של עולם העבודה והקריירה.
רבים יסכימו, אולי לא מיד... אבל לאחר בחינה מעמיקה של הנושא, שאחד הדברים הנחשבים ביותר במערכת השיקולים שלנו בבחירת מקום העבודה הוא הביטחון.
לא ביטחון כמו מנעולים, סורגים וחברת שמירה, אלה ביטחון בהקשר של אחזקת המשרה לאורך זמן, ביטחון בבחירת מקום העבודה שידע להעריך אותנו ולתגמל אותנו בהתאם, ביטחון בהתחברות למעסיק שישמור על זכויותינו, יטפח אותנו, ייתן לנו לצמוח ולגדול ויבטיח את עתידינו, בטחון בכך שגם אם נעזוב ונמשיך הלאה, נקבל את ההצעות הטובות ביותר.
הספקנים יגידו,(ואולי בצדק מסוים), כי לא קיים דבר כזה בטוח, והיום, פחות מתמיד.
בעולם המהיר שבו אנו חיים, כאשר הארגון העסקי נמדד על תוצאות פיננסיות המגדירות את קיומו בכל דקה, בקצב רצחני ותובעני של תחרות השרדותית, בתוך חוקי כלכלה נוקשים יותר מתמיד וכשהקבוע היחידי הוא השינוי המתמיד, משימה כמו להבטיח את יום המחר הופכת מטבע הדברים לדבר לא בטוח בכלל.
למרות זאת, יש את ה"הכי בטוח" גם בתוך הכאוס הזה.
הכי בטוח זה להיות מעולה ופרודוקטיבי במה שאתה עושה!
גם בתוך האנדרלמוסיה של חברות העסקים בעולם המודרני והמהיר שבו אנו חיים......
יש חוקים.
אם אתה טוב, זה הכי בטוח.
אם אתה מקצוען במה שאתה עושה, אם אתה חרוץ, אם אתה לומד ומתפתח כל הזמן, אם אתה מייצר הרבה ממה שאתה אמור לייצר, אם הסטטיסטיקות שלך בשמיים. אתה יכול להיות בטוח שאף אחד לא יעיז לגעת בך.
זה אפילו יותר בטוח ממה שאתה חושב.
אתה יכול לפשל מידי פעם.
אתה יכול לפעמים להיות קצת לא נחמד.
אתה יכול לפעול לפעמים בניגוד למדיניות.
אתה יכול להתרשל פה ושם בהופעתך.
אתה יכול אפילו לתפוס קריזה מידי פעם ולהתנהג כמו אידיוט.
אתה תופתע כמה שולי זה יכול להיות, אל מול התוצאות שאתה מביא.
הבחור ההוא, אתמול, שזרקו אותו מכל המדרגות, אחרי שנתיים של עבודה, כי הוא צרח על הפקידה בבוקר.... זה לא בגלל זה.... הוא פשוט היה בינוני.
חוזים אישיים? הבטחות? קשרים? ידע בלעדי?, זה הכי פחות בטוח שיש!
פשוט ייצרו תפוקות גבוהות מהמוצר שאתם אמורים לספק, בין אם זה מוצר או שרות, ייצרו כמו משוגעים, זה הכי בטוח שיש! נסו ותראו.
מנכ"ל חברת טק-סיין מערכות שילוט, יצרנית מערכת השילוט Vista System.
http://www.vistasign.com
http://www.vistasign.com